UÇAK'tan Toplu Sözleşme Teklifleri İle İlgili Değerlendirme

Memur-Sen Konfederasyonu

Muğla İl Temsilciliği

04.08.2017

BASIN AÇIKLAMASI

Toplu Sözleşme Taleplerimiz.

Memur-Sen İl Başkanı Önder UÇAK Toplu Sözleşme Taleplerini Paylaştı.

2018 - 2019 yıllarını kapsayan 4. Dönem Toplu Sözleşme Taleplerini Memur - Sen ve üye sendikaların Yönetim Kurulu Üyeleri ile 81 İl Temsilcisinin katılımıyla kamuoyuna duyurulmuştu.

Buna göre; Toplu sözleşme taleplerimizin ana gayesi; Kamu görevlileri açısından yeni kazanımlara, kamu görevlileri sendikacılığı açısından yeni eşiklerin aşılmasına zemin oluşturmaktır. 4.Dönem Toplu Sözleşme ’ye dair tekliflerimizi Kamu İşvereni ’ne teslim etmiş bulunmaktayız.

Türkiye’nin en büyük emek hareketi ve toplu sözleşme masasının yetkilisi Memur - Sen olarak; kamu görevlilerinin beklentilerini karşılayacak, ‘Büyük Türkiye’ söylemiyle uyumlu olacak tekliflerle masadayız. 

Genel Merkezimiz tarafından son olarak gerçekleştirdiğimiz Genişletilmiş Başkanlar Kurulu toplantımızla 4. Dönem Toplu Sözleşme tekliflerimize, Devlet Personel Başkanlığı aracılığıyla Kamu İşvereni‘ne sunmak ve kamuoyuna deklare etmek üzere nihai şeklini verdik. Bu kapsamda, toplu sözleşme masasının yetkili Konfederasyonu Memur-Sen’in 2018 ve 2019 yıllarını kapsayan 4. Dönem Toplu Sözleşmesine ilişkin teklifleri genel hatlarıyla şu şekildedir; 

Kümülatif olarak maaşlara en düşüğü yıllık  %16.60 iki yıllık %38.52 oranında zam yapılmasını içeren üç alternatifli teklifle ve masada olacağız. 92 genel, 658’de hizmet kollarımızı ilgilendiren tekliflerimizin görüşmeleri başladı.

Üç alternatifli yüzdelik zam taleplerimiz ise;

Birinci teklif:  Aylık, Taban Aylık ve Yan Ödeme katsayılarına 2018 yılı için: Birinci Altı Ayda %10, ikinci Altı Ayda %6 Zam 2019 yılı için: Birinci Altı Ayda %10, ikinci Altı Ayda %8 Zam  

İkinci teklif:  2018 yılı için: 1 Ocak 2018’den geçerli olmak üzere Taban Aylığa 75 TL Net zam Aylık, Taban Aylık ve Yan Ödeme katsayılarına; Birinci Altı Ayda %7, ikinci Altı Ayda %7 zam 2019 yılı için: 1 Ocak 2019’den geçerli olmak üzere Taban Aylığa 75 TL Net zam Aylık, Taban Aylık ve Yan Ödeme katsayılarına Birinci Altı Ayda %7, ikinci Altı Ayda %7 zam,   

Üçüncü teklif: 2018 yılı için: 1 Ocak 2018’den geçerli olmak üzere Ek Ödeme oranlarına 15 puan ilave zam ve Birinci Altı Ayda %6, ikinci Altı Ayda %6 zam,  2019 yılı için: Birinci Altı Ayda %10, ikinci Altı Ayda %8 zam şeklinde sunulmuştur.

4 Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinin tüm kamu çalışanları ve emeklileri için olumlu sonuçlanmasını temenni ediyorum.

                                                                                                                      Önder UÇAK

                                                                                                          Memur-Sen Muğla İl Temsilcisi